Toggle navigation
参考答案网
首页
首页
文章
劳动行政处罚权是劳动行政权的一项重要内容,只能由( )行...
劳动行政处罚权是劳动行政权的一项重要内容,只能由( )行使。
发布时间:2024-10-21 21:02:44 作者:admin 阅读量:5
劳动行政处罚权是劳动行政权的一项重要内容,只能由( )行使。
劳动仲裁委员会
人民法院
人民检察院
劳动监督检查机关
点击这里跳转到答案查看网获取答案
赞一个
0
我要收藏
上一篇:
劳动争议诉讼制度的基本原则不包括( )
下一篇:
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,发生劳动争议,下列不属于当事人可以申请调解的调解组织是
劳动争议诉讼证据的形式特征是( )
下列不属于劳动争议仲裁委员会的职责...
下列关于劳动争议诉讼中的共同诉讼及...
国务院《企业劳动争议处理条例》于(...
劳动争议的客体是劳动争议主体的权利...
劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,...
×
Close
用户登录
用户名
密码
参考答案网
网站地图
皖ICP备18026791号-4
https://www.cankaodaan.com/index.php/
Catfish(鲶鱼) CMS V 6.7.3
×
Close
留言
留言标题:
留言内容:
留言人姓名:
留言人邮箱: