在工作特性模型的核心维度中，使员工了解工作意义的维度是( )。 | 参考答案网 | 查询答案更简单

在工作特性模型的核心维度中，使员工了解工作意义的维度是( )。

发布时间：2024-09-20 22:45:37 作者：admin 阅读量：2

在工作特性模型的核心维度中，使员工了解工作意义的维度是( )。

反馈性
自主性
任务的同一性
任务的重要性
技能多样性程度

点击这里跳转到答案查看网获取答案

上一篇：工作说明书的核心内容是（）。

下一篇：工作设计的理论主要包括( )。

绩效管理是绩效计划、（）、绩效考核...

绝对行为评价法通过将员工与（）比较...

绩效管理的开始环节是绩效计划，结束...

综合多方面度量绩效的方法是（）

（）是绩效反馈的基本形式

（）是指考核者给出超出实际绩效水平...

参考答案网网站地图

皖ICP备18026791号-4

Catfish(鲶鱼) CMS V 6.7.3